INTERIM MANAGEMENT
Internationaler Report über aktuelle
Entwicklungen im Interim Management
EO Executives veröffentlicht seit mehr als zehn Jahren den Interim Management Report, der auf den Antworten mehrerer tausend Interim Managern basiert und Unternehmen wie Führungskräften dabei helfen soll, die aktuellen Entwicklungen am Markt im Blick zu behalten.
Insgesamt haben sich 2.710 Interim Manager aus allen Kontinenten und Altersklassen an unserer Umfrage beteiligt. Für den diesjährigen Report lassen sich vier Kernaussagen identifizieren, die den Einsatz von Interim Management beeinflussen – insbesondere während der Pandemie.
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In diesem Report erfahren Sie:
- aus welchen Gründen Interim Manager im Unternehmen eingesetzt werden
- in welchen Branchen Interim Manager zuletzt tätig waren
- welche Erfahrungswerte Interim Manager typischerweise mitbringen
- welchen konkreten Mehrwert Interim Manager im Unternehmen schaffen
- über welchen Zeitraum Interim Manager beauftragt werden
- welche Nachfrage für ihre Dienstleistungen besteht
- welche Unternehmen Interim Manager beauftragen
- welche Tagessätze Interim Manager haben
- (neu) Covid-19 aus Sicht der Interim Manager
Der Interim Management Report 2021 im Überblick
Der Einsatz von Interim Management in Unternehmen
Trotz der durch das Auftreten von COVID-19 bedingt veränderten Rahmenbedingungen für Unternehmen sind die Hauptgründe für den Einsatz von Interim Management unverändert geblieben.
Im Profil: Was zeichnet einen Interim Manager aus?
Interim Management ist kein Ausbildungsberuf – vielmehr basiert die Tätigkeit auf einschlägige Berufserfahrung, langjährige Routine sowie herausragende Expertise als Manager.
Die Covid-19 Pandemie aus Sicht der Interim Manager
Die von uns befragten Interim Manager nehmen COVID-19 zwar als eine besondere Herausforderung wahr, ebenso aber als Chance für eine nachhaltige Veränderung in Unternehmen.
Der Interim Management Report 2021 behandelt die Aspekte der Zusammenarbeit zwischen Interim Managern und Unternehmen, gibt einen präzisen Blick auf das Profil von Interim Managern und veranschaulicht die Pandemie aus Sicht der Interim Manager.
Diese Abbildungen erzählen die Geschichte des Interim Management Reports 2021
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Interim Management Report 2021
Deutsch, PDF (7 MB)
Über EO Executives
EO Executives ist eine internationale Personalberatung und ein Interim Management Provider. Seit mehr als 20 Jahren besetzen wir Führungspositionen im engen Austausch mit unseren Kunden – sowohl mit festangestellten als auch zeitlich befristeten Führungskräften bzw. Interim Managern.
Wir glauben daran, dass Unternehmen mehr erwarten als viele Personalberatungen ihnen bieten können, und geben uns erst dann zufrieden, wenn unsere Führungskräfte nach der erfolgreichen Besetzung im Unternehmen die gewünschten Resultate liefern. Erst dann sprechen wir vom Perfect Match.
